Como funciona a doação de sangue dentro da empresa, em campanha interna?
A empresa entra em contato com um hemocentro parceiro, que agenda uma coleta externa ou disponibiliza uma unidade móvel no local, desde que haja um número mínimo de funcionários interessados em doar.
Muitas empresas organizam campanhas internas de doação de sangue como ação de responsabilidade social, geralmente em parceria com o hemocentro da região.
Como organizar
1. A empresa entra em contato com o hemocentro local pra verificar disponibilidade de coleta externa 2. O hemocentro avalia o número estimado de doadores, porque unidades móveis costumam exigir um mínimo de participantes pra compensar o deslocamento 3. Define-se data, horário e espaço dentro da empresa, geralmente um auditório ou sala ampla com acesso facilitado 4. A empresa divulga internamente e recolhe manifestação de interesse dos funcionários
Triagem acontece do mesmo jeito
A campanha interna não dispensa nenhuma etapa da triagem clínica padrão. Cada funcionário passa por entrevista, aferição de pressão e hemoglobina, exatamente como aconteceria numa doação feita no próprio hemocentro. Quem for considerado inapto naquele dia simplesmente não doa, sem prejuízo pra participação em campanhas futuras.
Quando não há unidade móvel disponível
Hemocentros com agenda cheia ou sem unidade móvel na região costumam sugerir um mutirão, em que a empresa organiza o transporte de grupos de funcionários até o hemocentro em horários reservados, evitando fila e concentrando o atendimento.
Benefício pra empresa e pro estoque de sangue
Além do impacto social, campanhas internas ajudam hemocentros a driblar quedas sazonais de doação, como as que acontecem em período de férias e feriados prolongados, quando o movimento espontâneo de doadores cai bastante.