Dar sangue justifica a falta ao trabalho?
Em regra sim. A legislação portuguesa protege o dador benévolo de sangue e prevê a dispensa de trabalho pelo tempo necessário para a dádiva. Peça uma declaração no local.
Sim. Quem dá sangue em Portugal tem direito a faltar ao trabalho pelo tempo necessário para a dádiva, sem perder a retribuição. Os detalhes variam consoante o tipo de vínculo, por isso confirme com o seu empregador e com a legislação em vigor.
Como funciona na prática
Depois da dádiva, o serviço de sangue passa uma declaração de presença (comprovativo de dádiva), que serve de justificação perante a entidade empregadora. Costuma indicar:
- O seu nome
- A data e a hora da dádiva
- A identificação do serviço de sangue
O que deve fazer
- Avise a entidade empregadora com antecedência, se possível
- Peça e guarde o comprovativo no local de colheita
- Entregue o comprovativo ao empregador
Setor público e privado
O direito aplica-se a trabalhadores do setor privado e do setor público, mas as regras de aplicação (por exemplo, o tempo concedido) podem variar. Se tiver dúvidas, fale com os recursos humanos ou consulte a legislação do trabalho atual.
Dica
Marque a dádiva para um dia e hora em que possa descansar depois, e evite esforços físicos intensos no resto do dia.
Esta informação é geral e não substitui a avaliação de um profissional de saúde. A decisão final sobre a sua aptidão é sempre tomada na triagem clínica, no momento da dádiva. Os critérios podem mudar; confirme junto do IPST ou do serviço de sangue onde pretende dar sangue.